如果劳动合同到期我不续签，公司会给我补偿吗
嘉兴律师
2025-04-10
劳动合同到期不续签，公司一般应支付经济补偿。依据《劳动合同法》，除非公司提高条件续签而劳动者拒绝，否则需按工作年限支付补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同到期不续签，公司应补偿。操作如下：1.与公司协商补偿金额和方式；2.协商无果，收集证据如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委提交仲裁申请，附上证据；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动合同到期不续签，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先与公司协商补偿事宜，协商不成时可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
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