脚骨折工伤怎么算工资

嘉兴律师 2025-03-05
脚骨折工伤期间,工资照发。依据《工伤保险条例》,停工留薪期内原工资福利待遇不变。若不及时处理,可能影响工伤职工权益,导致经济损失。
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脚骨折工伤常见处理方式是申请工伤认定并享受停工留薪期待遇。根据伤情,选择是否进行劳动能力鉴定,以决定后续工伤待遇。
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脚骨折工伤,工资不变。操作:1. 立即申请工伤认定;2. 停工留薪期内,单位按月支付原工资;3. 伤情严重需延长停工留薪期,需市级劳动能力鉴定委员会确认;4. 停工留薪期满后,按伤残等级享受相应待遇。
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